Karriere bei Famly

# Gestalte mit uns die Zukunft 
der frühen Kindheit

Wir wollen die frühe Kindheit revolutionieren.

Du willst uns dabei helfen? Dann komm in’s Team!

"For me, it’s a breath of fresh air being a part of a company aiming to make the world better by improving the children’s world."

Sam Hillman

Leiter des Vertriebsinnendienstes

"For me, it’s a breath of fresh air being a part of a company aiming to make the world better by improving the children’s world."

Sam Hillman

Head of Inside Sales

The work itself - building something that empowers the early years sector - is meaningful, but it’s the collaborative environment and the people that make it entirely special.

Delia Albu

Leitender Produktdesigner

Offene Stellen

Wir suchen immer nach talentierten

Menschen, die Teil von Famly werden möchten.

Auf der Suche nach klugen Köpfen

Bei Famly setzen wir auf Eigenverantwortung und die Freiheit, Neues auszuprobieren. Wir suchen Menschen, die mutig genug sind, ihre Ideen einzubringen und voneinander zu lernen – unabhängig von ihrer Rolle. Wir wissen: Unser Erfolg hängt von unserem Team ab. Deshalb investieren wir in unsere Mitarbeiter:innen, damit sie sich bei uns wohlfühlen und gerne bleiben.

Arbeiten bei Famly

Wir suchen nicht nur nach talentierten Menschen, sondern auch nach Persönlichkeiten, die uns bereichern

Playing in picture-in-picture

Unser geschätztes Verhalten

Inklusive

"I can safely say that working in Famly marked my first real encounter with a company culture that truly values employee well-being and work-life balance. Flexibility, mental health focus, selflessness, and a strong sense of community are not just values we talk about, they are evident in our day to day."

Selbstlos

We actively go out of our way to recognize the efforts of all who are involved in any feature release, any project, or any milestone. There’s no “I” in Famly; we recognize the unique and amazing qualities that each person brings to the table. When one of us shines, we all enjoy the glow of success”.

Leidenschaftlich

The way all the departments work together to make our product and customer experience exceptional shows just how passionate everyone truly is in our mission to improve early childhood. And that same energy is felt in the way we help each other succeed as well. I know I can always reach out to someone with a question and will not only get the answer I need, but even a little extra help and encouragement to boot.

Mutig

“One thing that's absolutely great about Famly is that no matter where you are in your career, you're ideas and initiatives are always received with an open mind. One thing you hear a lot is "There are no stupid questions" or "There are no stupid suggestions", which makes this an environment where we are continuously getting better, together.”

Proaktiv

“Jumping on a task, start it and try to get it done. If you need help along the way, people will support you or cheer you on for getting it done. I never had that in a company where you could just go and try/do things and have the full support of your team and other departments without having 99999 meetings to discuss how we should do it.”

Strebend

“I definitely think everyone at Famly cares immensely about our customers - it shines through in all departments. We are not trying to pretend we care; we actually do - and we’re always striving to do better for our customers. I’ve heard several times when talking to customers that they prefer working with Famly because of the way they feel like they’re talking to a real, authentic person who speaks to them respectfully and genuinely tries to understand them.

Unsere Vorteile

Rente

1000 $ Budget für deine Entwicklung

Unbegrenztes Budget für Bücher und Ebooks

Paid maternity and

paternity leave

5 Wochen Urlaub, Zeit nur für dich

Globales Team, dänische Werte

Unsere Büros

Kopenhagen

Mitten in der dänischen Hauptstadt ist unser Hauptsitz und kreatives Zentrum

Berlin

Berlin, Kreuzberg – unser Dreh- und Angelpunkt für deutsche Einrichtungen

Leicester

Bekannt für Sport, Bügeln und natürlich das tolle übernommene FirstSteps-Team

Washington, D.C.

74 Museen, 3 Regierungszweige
und 1 wichtiges Famly-Büro

London

Es mag unser kleinstes Büro sein – vorerst – aber genau wie Big Ben läuft es immer wie ein Uhrwerk

Remote

Wir haben auch 100% remote Stellen. Sprich uns einfach an und frag nach deiner Traumstelle.

Unser Prozess

Schritt 1

Hallo!

Ein kurzes Kennenlernen mit unserem lieben HR-Team.

Schritt 2

Testen

Wir sind gespannt, wo deine Stärken liegen.

Schritt 3

Interview

Triff deinen Manager und dein Team, stell Fragen und lerne uns kennen.

Schritt 4

Assessment

Zeit zu zeigen, was du drauf hast.

Schritt 5

Ein letztes Gespräch

Wie lief es und wie fühlst du dich? Eine letzte Abstimmung.

Offene Stellen

Wir suchen immer nach talentierten Menschen, die Teil von Famly werden möchten.